Nos expertises

Une équipe pluridisciplinaire pour transformer vos enjeux en solutions.

Découvrez les domaines d’activité d’OROGNA Consulting, de l’acquisition de talents à la transformation digitale.

Études et recherches
01

Études et recherches

Analyse, études sectorielles et recherche appliquée pour éclairer vos décisions.

Acquisition de talents et renforcement des capacités
02

Acquisition de talents et renforcement des capacités

Identification des talents, développement des compétences et accompagnement des équipes.

Recrutement - Placement – Mobilité
03

Recrutement - Placement – Mobilité

Des solutions de recrutement structurées, de la définition du besoin à l’intégration.

Externalisation de la paie
04

Externalisation de la paie

Sécurisez et simplifiez votre gestion de paie avec un accompagnement fiable.

Coaching - Évaluation – Incubation
05

Coaching - Évaluation – Incubation

Faites grandir les personnes, les projets et les organisations.

Conseils en organisation et transformation institutionnelle
06

Conseils en organisation et transformation institutionnelle

Optimisation des processus, transformation institutionnelle et conduite du changement.

Audit, Finance et Gestion
07

Audit, Finance et Gestion

Diagnostic, contrôle, pilotage financier et amélioration de la performance.

Assistance juridique et institutionnelle
08

Assistance juridique et institutionnelle

Un appui structuré pour vos enjeux juridiques et institutionnels.

Solutions informatiques et transformation digitale
09

Solutions informatiques et transformation digitale

Des outils numériques pensés pour les usages, la donnée et la performance.

Formation et développement des compétences
10

Formation et développement des compétences

Des parcours pratiques, ciblés et directement utiles aux professionnels.

Location d’espaces
11

Location d’espaces

Des espaces professionnels pour travailler, former et organiser vos conférences.

Négoce international
12

Négoce international

Accompagnement des opérations de négoce, des partenariats et des échanges commerciaux internationaux.

Conseil en Ressources Humaines
13

Conseil en Ressources Humaines

Conseil RH adapté aux enjeux de gestion, de développement et de performance des organisations.

Externalisation des Ressources Humaines
14

Externalisation des Ressources Humaines

Externalisation de fonctions RH pour gagner en efficacité, fiabilité et maîtrise des coûts.

Centre de Bilan de Compétences
15

Centre de Bilan de Compétences

Évaluation et valorisation des compétences pour construire des parcours professionnels adaptés.

Accompagnement Stratégique des Entreprises
16

Accompagnement Stratégique des Entreprises

Appui stratégique aux entreprises pour structurer leurs décisions, leur croissance et leur transformation.

La Base de données
17

La Base de données

Solutions de structuration, de gestion et d’exploitation des données pour mieux piloter vos activités.

Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
18

Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)

Solutions et accompagnement pour organiser, suivre et optimiser la maintenance des équipements.

Formation des conducteurs automobiles
19

Formation des conducteurs automobiles

Formation et renforcement des compétences des conducteurs pour une conduite professionnelle et responsable.

Audit et Diagnostic Organisationnel
20

Audit et Diagnostic Organisationnel

Diagnostic approfondi des organisations pour identifier les leviers d’amélioration et renforcer la performance.